FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI TURUNNYA MINAT MAHASISWA PPAk DAN MAGISTER AKUNTANSI TERHADAP PROFESI AKUNTANSI

  • Angela Renata Program Studi Akuntansi, Universitas Stikubank (Unisbank) Semarang
  • Pancawati Hardiningsih Program Studi Akuntansi, Universitas Stikubank (Unisbank) Semarang
Keywords: Profesi Akuntansi, Minat Akuntansi

Abstract

Profesi akuntan publik dianggap menjanjikan dengan prospek cerah, namun masih banyak mahasiswa akuntansi yang kurang tertarik menekuni profesi ini, padahal kebutuhan akan akuntan publik di Indonesia masih tinggi. Institut Akuntan Publik Indonesia (IAPI) menyatakan bahwa jumlah akuntan publik di Indonesia masih kurang untuk mengantisipasi pertumbuhan sektor bisnis. Penelitian ini bertujuan menganalisis faktor-faktor yang memengaruhi minat mahasiswa akuntansi di Semarang terhadap profesi akuntan publik. Penelitian melibatkan 100 mahasiswa Program Profesi Akuntansi (PPAk) dan Magister Akuntansi melalui kuesioner Google Form, dengan analisis data menggunakan uji asumsi klasik dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penghargaan finansial, pengakuan profesional, dan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap minat mahasiswa menjadi akuntan publik. Mahasiswa mempertimbangkan gaji, tunjangan, prestise profesi, kenyamanan, kesempatan pengembangan karier, dan keseimbangan kerja-hidup. Namun, sertifikasi profesional (CPA dan CA) dan pertimbangan pasar kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap minat mahasiswa.

References

Aji, A. W., Ayem, S., & Ratrisna, Y. R. C. T. (2022). Pengaruh Persepsi Karir, Pertimbangan Pasar Kerja, Dan Penghargaan Finansial Terhadap Minat Berkarir Di Bidang Perpajakan (Studi Kasus Pada Mahasiswa Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa). Akurat| Jurnal Ilmiah Akuntansi FE Unibba, 13(1), 89–97.
Astasari, A. (2018). Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi Memilih Berkarir sebagai Akuntan Publik (Studi pada Mahasiswa Juruan Akuntansi di Universitas Islam Indonesia Daerah Istimewa Yogyakarta).
Elviadmi, M. N., Handayani, D., & Rissi, D. M. (2022). Analisis Pengaruh Penghargaan Finansial, Pertimbangan Pasar Kerja, Lingkungan Keluarga Dan Fleksibilitas Kerja Terhadap Minat Menjadi Akuntan Publik (Studi Empiris Mahasiswa Akuntansi Perguruan Tinggi Negeri Di Kota Padang). Accounting Information System, Taxes and Auditing Journal (AISTA Journal), 1(2), 150–164. https://doi.org/10.30630/aista.v1i2.17
Hasim, F., Darmayanti, N., & Dientri, A. M. (2020). Analysis of Factors that Influence Accounting Students Choose Career As A Public Accountant. JOURNAL OF AUDITING, FINANCE, AND FORENSIC ACCOUNTING, 8(1), 19–26. https://doi.org/10.21107/jaffa.v8i1.6733
Hapsoro, Dody, and Dhenayu Tresnadya Hendrik. 2018. “Analisi faktor-faktor yang mempengaruhi minat mahasiswa akuntansi berkarir sebagai akuntan publik.”
Rahayu, D., & Puji L, E. D. (2022). No Title. Kompasiana. https://www.kompasiana.com/
Safitri, W. D., & Srimindarti, C. (2022). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi Terhadap Profesi Akuntan Publik. JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha, 13(03), 901–909. https://doi.org/10.23887/jimat.v13i03.43110
Sari, L. K., & Sukanti, S. (2016). Pengaruh Nilai Intrinsik Pekerjaan, Lingkungan Kerja, Dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Motivasi Pemilihan Karier Sebagai Akuntan (Studi Kasus Pada Mahasiswa Program Studi Akuntansi Universitas Negeri Yogyakarta). Skripsi. Yogyakarta: Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Yogyakarta.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Bisnis: Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, Kombinasi dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Tambun, S., & Kurnia, R. (2023). Pengaruh Literasi Akuntasi dan Pengakuan Profesional Terhadap Minat Menjadi Konsultan Pajak Dengan It Skill Sebagai Pemoderasi. Jurnal Akuntansi Manajerial (Managerial Accounting Journal), 8(2), 47–58. https://doi.org/10.52447/jam.v8i2.7903
Ulfah, R., Jaharadak, A. A., & Khatibi, A. (2019). Motivational factors influencing MSU accounting students to become a certified public accountant (CPA). Management Science Letters, 9(10), 1675–1684.
Wardani, G. A. S., & Januarti, I. (2016). Niat untuk mengambil chartered accountant dengan theory of planned behavior. Universitas Diponegoro.
Wuryandini, A. R., Amrain, N., & Hambali, I. R. (2021). Pengaruh Gender, Pertimbangan Pasar Kerja, Lingkungan Kerja Terhadap Pemilihan Karir Profesi Akuntan. Jambura Accounting Review, 2(2), 87–99. https://doi.org/10.37905/jar.v2i2.31
Published
2025-03-24
Abstract viewed = 0 times
pdf downloaded = 0 times