PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMPETENSI KERJA DAN KOMUNIKASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT METRO PARK INDONESIA

Authors

Ferry Hidayat STMB Multi Smart
Latersia Br Gurusinga STMB Multi Smart
Silvia Silvia STMB Multi Smart

DOI:

Keywords:

Lingkungan Kerja, Kompetensi Kerja, Komunikasi Kerja, Produktivitas Kerja Karyawan

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menentukan dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja, kompetensi kerja, dan komunikasi kerja terhadap produktivitas karyawan di PT Metro Park Indonesia. Penelitian ini menggunakan desain penelitian deskriptif kuantitatif. Data primer dikumpulkan melalui kuesioner dan wawancara. Populasi dan sampel dalam penelitian ini terdiri dari 34 karyawan di PT Metro Park Indonesia. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuh. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan bahwa lingkungan kerja mempengaruhi produktivitas karyawan di PT Metro Park Indonesia, kompetensi kerja mempengaruhi produktivitas kerja karyawan di PT Metro Park Indonesia, dan komunikasi kerja mempengaruhi produktivitas kerja karyawan di PT Metro Park Indonesia. Hasil pengujian hipotesis simultan menunjukkan bahwa lingkungan kerja, kompetensi kerja, dan komunikasi kerja mempengaruhi produktivitas kerja karyawan di PT Metro Park Indonesia.

References

Chandra, J., Handoyo, P., Rosa, A. C., Hendry, H., & Telaumbanua, F. (2024). Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompetensi Dan Komunikasi Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pt. Anugerah Sawit Sejahtera. IJMA (Indonesian Journal of Management and Accounting), 5(1), 144.

Fuaddi, H., & Amenda, R. (2023). Pengaruh Komunikasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Lembaga Smart Fast Global Education Pekanbaru. Sharing: Journal of Islamic Economics, Management and Business, 2(1), 139–149.

Iswadi, U. (2020). Pengaruh Kompetensi Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Pt. Iss Cabang Cilegon. Jurnal Ekonomi Efektif, 2(4), 602.

Josiah, F., & Fahrizi. (2023). Membangun Kinerja Pegawai Dengan Kompetensi Dan Sistem Jaringan. Eurika Media Aksara, 173.

Jumarni, J., & Muchran, H. M. (2023). Pengaruh Faktor Komunikasi, Pengalaman Kerja dan Pelatihan Kerja Terhadap Produktivitas Sales Promotion Pada PT. Yamaha Suraco Jaya Abadi Motor. Jurnal Mirai Management, 8(1), 444-450.

Khaeruman, Marnisasah, L., Idrus, S., Irawati, L., Farradia, Y., Erwantiningsih, E., Hartatik, Supatmin, Yuliana, Aisyah, N., Natan, N., Widayanto, mutinda teguh, & Ismawati. (2021). Meningkatkan Kinerja Sumber Daya Manusia Konsep & Studi Kasus. In Bookchapter.

Mahawati, E., Yuniwati, I., Ferinia, R., Rahayu, P. P., Fani, T., Sari, A. P., Setijaningsih, R. A., Fitriyatinur, Q., Sesilia, A. P., Mayasari, I., Dewi, I. K., & Bahri, S. (2021). Analisis Beban Kerja Dan Produktivitas Kerja. In Yayasan Kita Menulis.

Parashakti, R. D., & Noviyanti, D. . (2021). Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja, dan Pelatihan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan. Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen Dan Akuntansi (Jebma), 1(2), 127–136. Ritonga, S., & Panjaitan, D. Pengaruh Seleksi Karyawan dan Komunikasi terhadap Prestasi Kerja Karywan pada PT. Pelabuhan Indonesia I (Persero) Medan. Jurnal Manajemen dan Bisnis, 18(2), 184-206.

Sendi, N. P. N., & Heryanda, K. K. (2022). Pengaruh kompetensi dan motivasi terhadap produktivitas kerja pengrajin ukiran kayu di kecamatan tegallalang. Bisma: Jurnal Manajemen, 8(1), 33-41.

Simanjuntak, B. R. S. (2022). Pengaruh Pelatihan dan Kompetensi Terhadap Produktivitas Karyawan di Bank BRI Salatiga. Universitas Kristen Satya Wacana.

Sudarmanto, E., Nenny Ika Putri Simarmata, L. P., Sukarman Purba, Dyah Gandasari, P. W., Bonaraja Purba, U. T. H., & Nugrahini Susantinah Wisnujati, D. C. (2021). Komunikasi Pengembangan Sumber Daya Manusia. Yayasan Kita Menulis.

Suherman, E., Syafei, M. Y., & Narimawati, U. (2024). Pengaruh Kompetensi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Dengan Budaya Organisasi Sebagai Variabel Pemediasi. Jurnal Agregasi: Aksi Reformasi Government Dalam Demokrasi, 12(1), 20-36.

Syera, I. A., Novriyanti, E., & Pebri, P. (2023). Pengaruh Pengawasan dan Komunikasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada SPBU 14212291 Air Joman. JEPP: Jurnal Ekonomi Pembangunan Dan Pariwisata, 3(2), 102-112.

Widayanto, L., & Budiati, Y. (2023). Jurnal Mirai Management Pengaruh Efektivitas Komunikasi Dan Information Technology Terhadap Produktivitas Kerja Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi Karyawan Pada PT Adhi Persada Gedung. Jurnal Mirai Management, 8(3), 151–166.

Widyantari, N. L., Suarjana, W., Nyoman, B., & Putra, K. (2022). Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Produksi Pada Pt. Varash Indonesia Jaya. Values, 3(3), 772–780.

Yulianto, Y., Kurniawan, B., & Setyorini, N. (2023). Pengaruh Kompetensi, Kompensasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt Pandawa Mitra Sejahtera Di Jawa Tengah. Journal of Student Research, 1(4), 268-279.