PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, DAN PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI BERBASIS TEKNOLOGI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PERUSAHAAN(STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN LOGISTIK)

Mitha Andrianti; Andry Priharta; Sulhendri Sulhendri

doi:10.31539/bvf9r897

Authors

Mitha Andrianti Universitas Muhammadiyah Jakarta
Andry Priharta Universitas Muhammadiyah Jakarta
Sulhendri Sulhendri Universitas Muhammadiyah Jakarta

DOI:

https://doi.org/10.31539/bvf9r897

Keywords:

Komitmen Organisasi, Partisipasi Penyusunan Anggaran, Penerepan Sistem Informasi Akuntansi berbasis Teknologi, dan Kinerja Manajerial.

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh komitmen organisasi, partispasi penyusunan anggaran, dan penerapan sistem informasi akuntansi berbasis teknologi sebagai variabel mediasi terhadap kinerja manajerial pada perusahaan logistik di Jakarta. Responden penelitian ini adalah para manajerial di semua level berjumlah 120 orang. Teknik pengumpulan data dilakukan menggunakan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis analisis mediasi dengan dua metode analisis mediasi, yaitu causal step oleh Baron & Kenny (1986) untuk melihat adanya proses mediasi dan melakukan Sobel Test untuk menguji signifikansi mediasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa komitmen organisasi, partispasi penyusunan anggaran, penerapan sistem informasi akuntansi berbasis teknologi berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial. Sementara penerapan sistem informasi akuntansi berbasis teknologi mampu memediasi pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja manajerial sedangkan penerapan sistem informasi akuntansi berbasis teknologi tidak mampu memediasi partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial.

References

Aisah, S., & Maharani, L. (2025). Kontribusi Sistem Informasi Akuntansi dalam Meningkatkan Kinerja Perusahaan.

Amani, F., & Halmawati, H. (2022). Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Manajerial pada Perhotelan di Kota Padang. JURNAL EKSPLORASI AKUNTANSI, 4(2), 299–310. https://doi.org/10.24036/jea.v4i2.528

Ambarwati, P., & Amiranto, J. B. (t.t.). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi dan Kualitas Pengambilan Keputusan terhadap Kinerja Manajerial pada Instalasi Gizi di RSUD Dr. Soetomo Provinsi Jawa Timur.

Amrul, R., Wijayanto, S. A., & Septiana, W. (2021). Dampak Partisipasi Penyusunan Anggaran Dengan Motivasi Kerja dan Job Relevant Information dalam Peningkatan Kinerja Manajerial. 1.

Arbaien, M. F. N., Nurkaromah, S. R., Sutarman, S., & Apriyani, H. (t.t.). Penerimaan dan Penggunaan SuperApp BYOND BSI: Ekstensi Teori Technology Acceptance Model.

Arifin, Z., Agus, A., Hartadi, A., Aziz, M., Riyadi, S., & Pandin, M. Y. R. (2024). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi dan Promosi terhadap Volume Penjualan dengan Kualitias Produk Sebagai Variabel Intervening di PT. Saudara Karya. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 4(2), 849–860. https://doi.org/10.37481/jmeb.v4i2.833

Arsita, S., Idhan, M., & Nur, M. D. M. (2024). Perencanaan SDM dan Kaitannya dengan Anggaran Manajemen Keuangan, Forcasting SDM dalam Organisasi.

Aurelia Zarah Kamandita & Suwandi Suwandi. (2025). Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Akuntansi, dan Sistem Pengendalian Internal terhadap Kualitas Laporan Keuangan dengan Kompetensi Sumber Daya Manusia sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Riset Akuntansi, 3(1), 80–106. https://doi.org/10.54066/jura-itb.v3i1.2884

Damalang, G. P. P., Kalangi, J. A. F., & Tamengkel, L. F. (2021). Pengaruh Kualitas Pelayanan terhadap Kepuasan Pelanggan pada PT. JNE Cabang Manado. 2(4).

Deny Sudrajat, Sana, & Syamsurizal. (2025). PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI (STUDI PADA LAZ HARFA). JURNAL LENTERA BISNIS, 14(1), 739–750. https://doi.org/10.34127/jrlab.v14i1.1400

Dwijayanti, N. M. A., & Lasmini, N. N. (2024). Perbandingan Metode Least Square Dengan Metode Moment Dalam Menyusun Anggaran Penjualan dan Implikasinya Terhadap Perencanaan Laba di UD Timbul Variasi. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Bisnis, 9(1), 25–32. https://doi.org/10.38043/jiab.v9i1.5094

Farizi, C. A., & Akbar, F. S. (2024). Pengaruh Total Quality Management, Motivasi kerja, Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Manajerial. 16(2024).

Fitriani, F. S., Harahap, R. D., & Nurlaila, N. (2023). Perkembangan UMKM Di Indonesia: Peran Pemahaman Akuntansi, Teknologi Informasi dan Sistem Informasi Akuntansi. Owner, 7(3), 2518–2527. https://doi.org/10.33395/owner.v7i3.1427

Hibur, G. N., Fanggidae, R. P. C., Kurniawati, M., & Benu, Y. R. (2022). PENGARUH TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM) TERHADAP MINAT BELI DI MARKETPLACE FACEBOOK (STUDI PADA GENERASI MILENIAL DI KOTA KUPANG). GLORY Jurnal Ekonomi dan Ilmu Sosial, 3(3), 169–187. https://doi.org/10.35508/glory.v3i3.9559

Luthfi, M., Sariningsih, E., & Arafat, Y. (2021). Faktor-faktor ang Mempengaruhi Kinerja Manajerial (Studi Kasus Pada PT. Radar Lampung Group). Jurnal Riset Akuntansi dan Manajemen Malahayati, 9(1), 18–25. https://doi.org/10.33024/jrm.v9i1.4314

M, N. I., Mus, A. R., & Ahmad, H. (2021). PENGARUH SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA PT. ADIRA DINAMIKA MULTI FINANCE TBK KANTOR CABANG JAYAPURA. INVOICE : JURNAL ILMU AKUNTANSI, 3(1), 129–144. https://doi.org/10.26618/inv.v3i1.4977

Mahaputra, M. R. (2023). Hubungan Kinerja Manajerial terhadap Pengalaman Kerja dan Gaya Kepemimpinan. Jurnal Humaniora, Ekonomi Syariah dan Muamalah, 1(1), 44–55. https://doi.org/10.38035/jhesm.v1i1.6

Mandola, P., Wijaya, R. A., & Suryadi, D. (2025). Pengaruh Partisipasi Anggaran, Akuntansi Pertanggungjawaban, Dan Job Relevant Information Terhadap Kinerja Manajerial Pada RSUD Ujung Gading. 02(01).

Maulana, M. A., Rivanda, A. K., & Siswanto, N. R. (2024). Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial Karyawan PT. FVS Arthadarma Indonesia. Cakrawala Repositori IMWI, 7(5), 1386–1397. https://doi.org/10.52851/cakrawala.v7i5.732

Murdianto, G. T., & Mubaroq, K. I. (t.t.). Analisis Efektivitas Anggaran Dan Pengendalian Biaya Pada PT Indofood Sukses Makmur Tbk.

Nasution, N. L., Tarigan, I. M., & Zhaharah, N. A. (t.t.). ANALISIS DAN PERANCANGAN ANGGARAN BIAYA OVERHEAD PABRIK UNTUK MENINGKATKAN EFESIENSI OPERASIONAL.

Ninda Sherly Anggraini, Cris Kuntadi, & Rachmat Pramukty. (2023). Pengaruh Teknologi Informasi, Pengendalian Internal dan Kompetensi Pengguna Terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi. Manajemen Kreatif Jurnal, 1(3), 28–39. https://doi.org/10.55606/makreju.v1i3.1599

Nurfitri Zulaika, (2022) PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KAPASITAS INDIVIDU, DAN JOB RELEVANT INFORMATION (JRI) TERHADAP KESENJANGAN ANGGARAN (STUDI KASUS PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KOTA TANJUNGPINANG)

Nurhidayati, A., & Wifiq, M. (2025). PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BPPKAD KABUPATEN REMBANG. BBM (Buletin Bisnis & Manajemen), 11(1), 106. https://doi.org/10.47686/bbm.v11i1.763

Prayitno, D. H. (t.t.). Sebagai salah satu syarat memperoleh gelar Magister Akuntansi pada.

Putri, N. A., Widyastuti, T., Maidani, M., & Nilasari, P. (2024). PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA UMKM DI KECAMATAN TAMBUN SELATAN. SENTRI: Jurnal Riset Ilmiah, 3(2), 720–739. https://doi.org/10.55681/sentri.v3i2.2323

Putri, R. A., & Suzan, L. (2021). PENGARUH TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM) TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (Studi Kasus Pada Dinas Perhubungan Kota Bandung).

Ratnasari, S. L., Sinaga, E. P., & Hadi, M. A. (2021). PENGARUH PELATIHAN, KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA, KOMITMEN ORGANISASIONAL, DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA. JURNAL TRIAS POLITIKA, 5(2), 128–140. https://doi.org/10.33373/jtp.v5i2.3072

Purnamasari Rini, (2022). DETEMINAN GOAL-SETTING TERHADAP KINERJA PEGAWAI SAINS: Jurnal Manajemen dan Bisnis. (2025).

Sari, M., & Herawati, I. (t.t.). PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL.

Sari, R. I., & Ramadhika, A. (t.t.). Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Karyawan di PT. Ib.

Sayyidina, N. P. (t.t.). Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Kinerja Manajerial: Studi pada Perusahaan Manufaktur.

Sefiana, A. Z., & Hana, K. F. (2025). PENGARUH PERSEPSI MANFAAT DAN PERSEPSI KEMUDAHAN TERHADAP MINAT MENGGUNAKAN APLIKASI BYOND BY BANK SYARIAH INDONESIA DENGAN PENDEKATAN TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM). 5(1). Seminar Nasional Manajemen dan Call for Papers (SENIMA 10). (t.t.).

Shandy, C. M. A., & Sriwinarti, N. K. (2025). Analisis Pengaruh Akuntabilitas dan Transparansi Terhadap Kinerja Manajerial pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Provinsi Nusa Tenggara Barat. RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business, 4(3), 2711–2718. https://doi.org/10.31004/riggs.v4i3.2373

Sopanah, A., Harnovinsah, H., Sulistyan, R. B., & Mulyono, M. (2023). Job Relevant Information: Model Partisipasi Penyusunan Anggaran, Kinerja Manajerial Dan Budgetary Slack. Jurnal Reviu Akuntansi dan Keuangan, 13(1), 18–34. https://doi.org/10.22219/jrak.v13i1.25321

Syaiful, S., & Nabila, A. N. (2024). PERENCANAAN DAN RANCANGAN ANGGARAN BIAYA PEKERASAN JALAN PERUMAHAN BOGOR KEMANG RESIDENCE BLOK C-7. SINKRON: Jurnal Pengabdian Masyarakat UIKA Jaya, 2(2), 123. https://doi.org/10.32832/jpmuj.v2i2.2238

Taha, M. F. A., & Thalib, T. (2025). Gambaran Komitmen Organisasi Pada Member Yamaha Riders Federation Indonesia Wilayah Makassar. Jurnal Psikologi Karakter, 5(1), 207–213. https://doi.org/10.56326/jpk.v5i1.5495

Umar, J. T. (2025). UNIVERSITAS IBNU SINA (UIS). 5(1).

Vebriani, Q., Junita, A., & Fajriah, A. N. (2025). PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA APARATUR PEMERINTAH DAERAH KOTA LANGSA. 6.

Wahyudi, D., & Utama, Y. N. P. (t.t.). PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI.

Wangsa, E. S. (2025). PERAN KEADILAN DAN PEMBAGIAN INFORMASI DALAM HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI ANGGARAN DAN KINERJA KARYAWAN. 17(1).

Wokas, B., Saerang, D., & Mawikere, L. (t.t.). Pengaruh Komitmen Organisasi, Partisipasi Penyusunan Anggaran, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Manajerial Pada Pt. Uphus Khamang Indonesia.

Yusuf, I., & Alfifto, A. (2024). Pengaruh Kualitas Pelayanan, Ketepatan Waktu Pengiriman dan Fasilitas Tracking Sistem Terhadap Kepuasan Pelanggan JNE Express Cabang Krakatau Medan. Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis (JIMBI), 5(2), 233–243. https://doi.org/10.31289/jimbi.v5i2.5069

Zen, R. R., & Purbasari, H. (t.t.). Pengaruh Pengetahuan Akuntansi, Pengendalian Internal, dan Pengalaman Usaha Terhadap Implementasi Sistem Informasi Akuntansi