Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepemimpinan terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Koperasi Usaha Kecil dan Menengah Kabupaten Musi Rawas
Abstract
This study aims to determine the effect of motivation and work environment on the Employee Performance of the Musi Rawas Cooperative Office for Small and Medium Enterprises. A sample of 44 employees was selected by the Saturated Sampling Method. The results showed that the calculated Fcount (18,566) was greater than the Ftable 2,810. Conclusion, work motivation and leadership simultaneously have a significant effect on the performance of employees in the Department of Cooperatives of Small and Medium Enterprises in Musi Rawas Regency.
Keywords: Motivation, Leadership, Performance
References
Handoko, T., Hani, H., & Reksohadiprodjo, R. (2003). Manajemen Sumber Daya Manusia dan Perusahaan. Edisi Kedua. Yogyakarta: BPFE
Hasibuan, M. (2014). Sumber Daya Manusia Edisi Revisi. Jakarta: Bumi Aksara
Mangkunegara, A. P. (2007). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya
Mangkunegara, M. (2006). Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia. Bandung : Rafika
Aditama
Mathis, R. L., & John H. J. (2002). Human Resource Management. Buku 2. Edisi Pertama. Jakarta: Salemba Empat
Mulyadi, M., & Rivai, R. (2009). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta
Ranupandojo, H., & Husnan, S. (2003). Manajemen Personalia. Edisi Kedua. Yogyakarta: BPFE UGM
Rivai, R., & Veithzal, V. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan: dari Teori Ke Praktik, Edisi Pertama. Jakarta: Penerbit PT. Raja Grafindo Persada
Rumondor, R. B., Tumbel, A., & Jantje, L. S. (2016). Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kanwil Ditjen Kekayaan Negara Suluttenggomalut. Jurnal EMBA, 4(2), 254-256
Sunyoto, D. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Buku Seru. http://repository.upi.edu/17628/4/S_MB S_1001311_Bibliography
Hasibuan, M. (2014). Sumber Daya Manusia Edisi Revisi. Jakarta: Bumi Aksara
Mangkunegara, A. P. (2007). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya
Mangkunegara, M. (2006). Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia. Bandung : Rafika
Aditama
Mathis, R. L., & John H. J. (2002). Human Resource Management. Buku 2. Edisi Pertama. Jakarta: Salemba Empat
Mulyadi, M., & Rivai, R. (2009). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta
Ranupandojo, H., & Husnan, S. (2003). Manajemen Personalia. Edisi Kedua. Yogyakarta: BPFE UGM
Rivai, R., & Veithzal, V. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan: dari Teori Ke Praktik, Edisi Pertama. Jakarta: Penerbit PT. Raja Grafindo Persada
Rumondor, R. B., Tumbel, A., & Jantje, L. S. (2016). Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kanwil Ditjen Kekayaan Negara Suluttenggomalut. Jurnal EMBA, 4(2), 254-256
Sunyoto, D. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Buku Seru. http://repository.upi.edu/17628/4/S_MB S_1001311_Bibliography
Published
2020-06-27
Section
Articles
